Management

Gestión de Equipos Virtuales

Una encuesta reciente dice que dos de cada tres empleados estadounidenses participan en equipos virtuales. Estos equipos tienen características y sistemas de gestión que todo gerente debe conocer y aplicar.

Esta acción de capacitación tiene como objetivo saber cómo administrar equipos virtuales de manera efectiva, utilizando la tecnología y las habilidades necesarias para ello.

Objetivos de la formación

• Reconocer las características de las máquinas virtuales.
• Crear un equipo virtual estructurado
• Superar las barreras de comunicación típicas de los equipos virtuales.
• Establecer un proceso de comunicación multicultural eficaz.
• Gestionar personas y tareas de forma remota
• Reducir la pérdida y la distorsión de la información.
• Desarrollar y promover la confianza del equipo.
• Transformar el aprendizaje personal y en equipo en «Gestión del conocimiento»
• Crear y mantener la motivación y el espíritu de equipo en entornos virtuales.

Dirigido a

Líderes de equipo, gerentes, profesionales que necesitan mejorar esta competencia.

Información

→  Presencial o Virtual.

→  Recomendado max 12 pax.

→  De 7 a 14 horas.

→  Subvencionable.