Proyectos de Desarrollo

Somos Expertos en Desarrollo de Equipos

Llevamos más de veinticinco años desarrollando proyectos que van dirigidos a trabajar en equipos y sacar todo el potencial de los mismos. Desde proyectos pequeños hasta grandes proyectos internacionales que han dejado huella y que han ido a incorporar, además de otros aspectos, el trabajo en equipo como una de las competencias clave.

Tenemos herramientas, técnicas y metodologías muy potentes para poder conseguir sacar el mayor rendimiento de la unión de las personas. Desde Coaching de Equipos, Experiential Learning, High Impact Training hasta dinámicas y «know how» propio.

Si quiere mejorar su equipo, si está estancado, si va bien y quiere mantenerlo, cuente con nosotros sin ningún compromiso.

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Desarrollo de Liderazgo, la clave de una organización

Nuestros Proyectos de Desarrollo de Liderazgo van más allá de acciones puntuales que se quedan en el recuerdo.

Nuestros procesos van desde el análisis y diagnóstico de la situación, la elaboración de intervención tanto de Formación como de Coaching o de otro tipo, como el uso de herramientas de Alto Impacto para cambiar la esencia del manager.

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Coaching, transformando personas

Nuestros procesos de Coaching van dirigidos al desarrollo de competencias y habilidades clave y también a la transformación de comportamientos que impiden muchas veces a las personas llegar a su mejor versión.

Desarrollamos Coaching no solamente vía procesos sino también como herramienta de cambio en proyectos más grandes de transformación y cambio de paradigma.

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Mentoring, una herramienta definitiva

Entendemos el Mentoring normal o Inverso como una herramienta no solamente táctica sino también estratégica. ¿Por qué?, porque el Mentor va más allá de un mero transmisor de conocimientos.

Nuestros proyectos de incorporar culturas de feedback y mentoring ayudan a las organizaciones a realmente hablar de desarrollo y valor añadido.

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